2017年11月アーカイブ

有給休暇

有給休暇がとれないとなげいている人が多いのですが、有休休暇は繁盛記でない限り、
誰でもとる権利をもっていて、その理由はなんだっていいはずです。
とれないなんて本来はおかしい。

有給休暇を取れないことは、「当たり前」ではなく、違法なことです。
だけどブラック企業など、様々な理由から有給休暇をとれない会社は、
日本では非常に多く当事務所の法律相談でも
「有給休暇に関する法律相談」が多くあるみたい。

とっていいんだってば!

特に中小企業では、1人の労働者(あなた)がいなくなると仕事が回らなくなってしまうことから、
使用者(会社)は、是が非でも有給休暇を取らせないように阻止することも多いとか。
なんだそれーーー!?

日本における有給休暇の取得率は非常に低くて、
日本では有給休暇が取れない会社が驚くほど多いですよね。
おかしいのだ。

とってしかるべきで、とらせてもらえない、とったらクビになった、とかは、
違法なので、しかるべきところに行ったらいいのです。
頑張ってくださいね!

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